DKP

Outplacement

Wanneer een outplacement?

De reden voor outplacement is veelal: reorganisatie, boventalligheid, een gerezen arbeidsconflict, niet meer welkom zijn na ziekte, of toe zijn aan een andere uitdaging. Het snel vinden van een nieuwe baan door middel van outplacement is dan in beider belang.

Als de chemie tussen werkgever en werknemer is verdwenen, of er een andere reden is om afscheid van elkaar te nemen, helpt DKP de werknemer en werkgever met outplacement.

De vier fasen in het outplacementtraject 

Bij DKP staat het outplacement traject in het teken van de vier fasen:

Ons compacte team van deskundigen

Afhankelijk van uw wensen en opdracht, helpen wij u graag met ons compacte team van deskundigen. Neem gerust contact met ons op voor een vrijblijvend oriënterend gesprek.