Dit bestrijkt het gebied waar u als werkgever verantwoordelijk bent voor gezondheid, veiligheid en welzijn van uw werknemers. Door middel van tests en interview wordt zicht verkregen op de specifieke vermogens, de belastbaarheid en de gedragsstijl in relatie tot arbeid en werkstress van de werknemer. Ook de manier waarop deze omgaat met zijn of haar eigen welzijn en gezondheid komt hierbij aan bod. De onderzoeken kunnen gaan van een psychodiagnostisch consult tot een expertise onderzoek, waarbij in het laatste geval sprake zal zijn van een aantal gesprekken met een psycholoog en een testpsychologisch onderzoek eventueel aangevuld met psychiatrisch onderzoek.